Menu

Nuestras fortalezas

Espíritu de equipo

Unir nuestros talentos para construir juntos el nuevo Walor

Enfoque en el cliente

Conocer nuestros mercados, escuchar a nuestros clientes, anticipar sus expectativas.

100 años de innovaciones

Innovar y concebir soluciones mecánicas completas.

Experiencia

Desarrollar nuestros conocimientos técnicos y proveer productos listos para ensamblar

Nuestros 4 ejes estratégicos

Consolidarnos como el proveedor de referencia para nuestros clientes

Reforzar el trabajo de equipo por medio de proyectos transversales y un enfoque global sobre los temas

Generar el flujo de efectivo necesario para sostener nuestro desarrollo

Desarrollar el bienestar en el trabajo de nuestros empleados en nuestras organizaciones

Administración del grupo

Eric Lorin

Director General

Eric Lorin

Director General

“Cuando se está solo, uno llega más rápido. Cuando se está acompañado, uno llega más lejos”.
Este proverbio africano resume la trayectoria que deseo para el grupo.
En un mundo que es cada vez más individualista, resulta tentador correr delante de todo mundo para llegar primero. Resulta tentador tomarlo todo y no darse la vuelta para ver todo el alcance del daño a nuestros compañeros. Sin embargo, si 10% de nuestros compañeros nos sigue, entonces 90% no lo habrá hecho. ¿Seremos tan fuertes como para afrontar la adversidad? Claro que no.
“Juntos” también significa cultivar nuestras diferencias. La diversidad de nuestras singularidades conforma la riqueza del grupo. Fomentemos las iniciativas, respetemos el derecho a cometer errores. Desarrollar el “trabajo en equipo” es un camino difícil. Debemos luchar todos los días para hacerlo, aunque es la única forma de lograr un éxito duradero.
Para mí, la empresa es un medio para ayudar a los colaboradores para que su trayectoria profesional sea un momento motivador, que les permite prosperar y perpetuar el futuro de la sociedad.
Vengo de hacer trabajo de campo, he hecho producción en 3×8, arreglé máquinas, después me orienté al oficio de la técnica, el comercio y ahora la administración. En mí tengo arraigado aportarle a la producción lo que necesite para trabajar con serenidad, respondiendo a las necesidades de los clientes.

Al desarrollar autonomía, fomentamos a todos el sentirse responsables de sus resultados e innovar para que crezca el desempeño de todos.

Philippe Giudicelli-Vernet

Director Financiero

El alto nivel de las exigencias de nuestra gestión interna obedece a una relación de confianza con nuestros socios financieros, a quienes ponemos al centro de nuestras preocupaciones.

Cifras clave Flèche indiquant la droite

Stéphane Cudelou

Vicepresidente

En Walor, todos los sitios comparten los mismos valores, hablan la misma lengua industrial y avanzan juntos sobre objetivos comunes.

Actividades y soluciones Flèche indiquant la droite

Cyrille Boureau

Director de RR.HH.

Respetar a otros, fomentar iniciativas, hablar sin tabúes sobre situaciones para encontrar soluciones, compartir nuestra pasión es lo que buscamos hacer todos los días en una empresa de proporciones humanas.

Empleo Flèche indiquant la droite

Patrick Lhuillery

Vicepresidente

Nuestro orgullo es desarrollar para satisfacer a nuestros clientes y equipos de fabricación.

Innovación y co-concepción Flèche indiquant la droite

Nuestros valores

En 2018, el grupo lanzó el programa “ONE WALOR”, una verdadera transformación cultural. El proyecto debe adaptar la organización de Walor a su nueva dimensión.
Para sostener nuestras acciones, nuestros gerentes se apoyan en valores sólidos.

Integridad

Transparencia, honestidad, confianza

Agilidad

Flexibilidad, reactividad, dinamismo, adaptabilidad, soluciones, servicio

Fiabilidad

Dominio técnico, compromiso, experiencia, calidad

Humilidad

Respeto, benevolencia, empatía, proximidad